Kostenfreier E-Learning-Kurs Digitale Mitarbeitergewinnung – gesucht, gefunden

Im neuen E-Learning-Kurs „Digitale Mitarbeitergewinnung – Gesucht, gefunden!“ des Mittelstand-Digital-Zentrums Handwerk lernen Handwerkbetriebe in neun Modulen die wichtigsten Werkzeuge der digitalen Mitarbeitergewinnung für ihren Betrieb zu nutzen.

Digitale Kanäle und Werkzeuge helfen Handwerksbetrieben dabei, zielgerichtet und kostengünstig neue Fachkräfte und Auszubildende zu finden. Der neue kostenfreie E-Learning-Kurs „Digitale Mitarbeitergewinnung – Gesucht, gefunden!“ des Mittelstand-Digital-Zentrums Handwerk dient Betrieben und Handwerksorganisationen als praktische Einführung in die wichtigsten Tools. In neun Modulen lernen Handwerksbetriebe die wichtigsten Werkzeuge der digitalen Mitarbeitergewinnung für ihren Betrieb zu nutzen:

1. Employer Branding: als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden
2. Website: das digitale Aushängeschild Ihres Betriebs
3. Suchmaschinenoptimierung: die Online-Sichtbarkeit in Suchmaschinen steigern
4. Social Media: authentische Einblicke in den Betrieb geben und direkt mit potenziellen Bewerbern kommunizieren
5. Ansprache der Generation Z: mit jungen potenziellen Bewerbern richtig kommunizieren
6. Online-Anzeigenwerbung: potenzielle Bewerber gezielt und kosteneffizient ansprechen
7. Online-Jobportale: mit Stellenanzeigen mehr potenzielle Bewerber erreichen
8. Recruiting-Videos: authentische Einblicke in Arbeitsumgebung, Unternehmenskultur und Karrieremöglichkeiten geben
9. Rechtssicherheit und Datenschutz: bei digitalen Maßnahmen auf der sicheren Seite sein

Digitale Mitarbeitergewinnung: E-Learning-Kurs zeigt, wie es geht

Der etwa dreistündige E-Learning-Kurs ist kostenfrei und kann im eigenen Tempo ohne vorherige Anmeldung durchlaufen werden.

Der Kurs basiert auf der erfolgreichen siebenmonatigen Online-Digitalisierungswerkstatt „Digitale Mitarbeitergewinnung“, die 2023 vom Mittelstand-Digital-Zentrum Handwerk durchgeführt wurde. 100 Handwerksbetriebe erkundeten dort gemeinsam mit 10 Experten und über 50 Beratern aus 35 Handwerkskammern neue, effektive Strategien und Werkzeuge der digitalen Mitarbeitergewinnung.